Mutluluk Barometresi, Sorwe’nin Geri Bildirim alanında çalışanların genel ruh hâlini hızlı, pratik ve etkili şekilde ölçmenizi sağlayan güçlü bir araçtır. Çalışanların nasıl hissettiğini düzenli olarak takip etmek, yalnızca memnuniyeti ölçmekle kalmaz; iş ortamını daha keyifli, sağlıklı ve verimli hâle getirmenin de temelini oluşturur.
Günümüz çalışma hayatında çalışan deneyimini güçlendirmek için uzun anketlere her zaman ihtiyaç yoktur. Bazen tek bir tıkla alınan anlık bir geri bildirim, büyük farklar yaratır. Mutluluk Barometresi, tam da bu yaklaşımı temel alır.
Mutluluk Barometresi Ne İçin Kullanılır?
Mutluluk Barometresi, çalışanların günlük veya dönemsel ruh hâlini kolayca ifade etmesini sağlar. Böylece İK ve yöneticiler, ekiplerin nabzını anlık olarak tutabilir ve ihtiyaç duyulan alanlarda hızlı aksiyon alabilir.
Mutluluk Barometresi ile;
Çalışan memnuniyeti düzenli olarak takip edilir
Olası motivasyon düşüşleri erken aşamada fark edilir
İş ortamını iyileştirmeye yönelik adımlar zamanında atılır
Öne Çıkan Özellikler
😊 Hızlı ve Anlık Ölçüm
Çalışanlar ruh hâllerini tek bir tıkla paylaşabilir
🔄 Periyodik Ölçümler
Haftalık, aylık veya belirlenen periyotlarda otomatik ölçümler yapılabilir
🎨 Eğlenceli ve Etkili Sorular
Mutluluk Barometresi 4 sorudan oluşur
Emoji ve görsellerle zenginleştirilmiş cevap seçenekleri sayesinde çalışanlar duygularını daha rahat ve keyifli şekilde ifade eder
🚀 Verimlilik ve Mutluluk Artışı
Düzenli geri bildirimlerle motivasyon artar
Çalışan bağlılığı ve verimlilik desteklenir
Kullanım Avantajları
Mutluluk Barometresi, geri bildirimi sadeleştirerek çalışan deneyimini güçlendirir. Bu özellik sayesinde:
Çalışan deneyimi sürekli olarak iyileştirilir
İş yeri memnuniyeti anlık ve ölçülebilir şekilde takip edilir
Kararlar sezgilerle değil, veriye dayalı içgörülerle alınır
Kısacası, Mutluluk Barometresi yalnızca bir ölçüm aracı değildir; çalışanların sesini duymanın en hızlı ve en samimi yoludur.
Sorwe Mutluluk Barometresi ile çalışan mutluluğunu görünür kılın, iş ortamınızı daha güçlü ve daha sürdürülebilir bir yapıya dönüştürün. 🚀
Çünkü mutlu çalışanlar, güçlü kurumların temelidir.